Lars Godbersen: Superhelten bag scenen

Lars Godbersen er ikke blot en af de drivende kræfter bag Flying Superkids – han er hjernen og hjertet, der sørger for, at alt kører som smurt bag scenen. Som leder og motivator har han en central rolle i at sikre, at alle medlemmer af gruppen trives og udvikler sig. Hans evne til at holde energien oppe, skabe et positivt arbejdsmiljø og udvikle de unge talenter har gjort ham til en uundværlig figur i den succesfulde gruppe, der konstant begejstrer deres publikum med akrobatik, dans og imponerende optrædener.

En passioneret leder

Lars Godbersen har mange hatte på, når det kommer til arbejdet med Flying Superkids. Han er ikke kun en organisator og visionær leder, men også en mentor, der forstår, hvad det kræver at få både talent og teamwork til at blomstre. Hans lederstil er præget af en passion for at udvikle de unge talenter både på og uden for scenen.

“Jeg ser mig selv som en guide for børnene, ikke bare som en chef,” siger Lars. “Jeg vil hjælpe dem med at finde deres egen vej, udvikle deres evner og samtidig have det sjovt undervejs.” For Lars handler det ikke kun om at få tingene til at lykkes – det handler om at skabe et miljø, hvor de unge kan vokse, både som mennesker og som artister.

En af Lars’ største styrker er hans evne til at finde balancen mellem at være en autoritet og en ven for børnene. Han sætter høje standarder for dem, men han forstår også, når de har brug for støtte og opmuntring. Dette skaber et trygt rum, hvor alle kan føle sig trygge og værdsatte, hvilket er en af grundene til, at Flying Superkids har haft så stor succes i mange år.

Skaber trivsel og udvikling

En af de vigtigste aspekter af Lars’ ledelse er hans fokus på trivsel. Han ved, at for at børnene skal kunne præstere deres bedste på scenen, er det vigtigt, at de trives i deres daglige liv. Derfor arbejder han tæt sammen med både børnene og deres forældre for at sikre, at alle har det godt. Lars har et åbent øre for de unges udfordringer – hvad enten de handler om træning, skole eller personlige forhold – og han skaber et miljø, hvor det er nemt at tale om de svære ting.

“Vi arbejder som en familie,” fortæller Lars. “Hvis én har det svært, så er vi der for hinanden. Jeg tror på, at når vi tager os af hinanden, så kan vi også opnå vores bedste som gruppe.”

Denne tilgang har ikke kun skabt et stærkt fællesskab blandt Flying Superkids, men den har også været med til at sikre, at gruppens medlemmer fortsat udvikler sig både som performere og som mennesker. Lars opmuntrer til et kontinuerligt fokus på personlig udvikling, og han giver børnene mulighed for at udfordre sig selv og finde nye måder at udtrykke deres talenter på.

Holder energien oppe

Det kræver en særlig energi at holde en gruppe unge talenter motiverede og fokuserede, især når man arbejder med så energiske og entusiastiske individer. Lars Godbersen har en næsten uudtømmelig energi, som han kanaliserer ind i træningen og arbejdsdagene. Hans entusiasme smitter af på gruppen, og han ved, hvordan han kan holde energiniveauet højt, selv under intense træningspas.

“Lars er virkelig god til at få os til at føle os motiverede,” fortæller en af de unge talenter i Flying Superkids. “Han har altid en sjov idé eller noget, der gør, at vi føler, at vi kan give mere, selv når vi er trætte.”

En af de ting, der gør Lars unik som leder, er hans evne til at forny og forfriske gruppens energi. Han er aldrig bange for at afprøve nye idéer og metoder for at holde træningen interessant og engagerende. Hans tilgang til træning er ikke kun fokuseret på teknik og disciplin, men også på at have det sjovt og skabe en positiv oplevelse for alle.

Sjove interviews med børnene

Når man spørger børnene i Flying Superkids om deres leder, er der en gennemgående begejstring for Lars’ evner som motivator og ven. Et af de sjove interviews afslører, at børnene ser Lars som en slags superhelt, ikke kun fordi han hjælper dem med at blive bedre til deres optrædener, men også fordi han er der, når de har brug for hjælp på andre områder.

“Han er som en superhelt, fordi han altid ved, hvad vi skal gøre, og han hjælper os med alt – også hvis vi har problemer med noget,” siger en af pigerne i gruppen. “Og så kan han altid få os til at grine, selv når vi er stressede!”

En anden ung medlem af Flying Superkids siger: “Han er sjov, og han ved, hvordan han får os til at arbejde sammen som et team. Jeg synes, han er fantastisk, og han er altid der for os.”

Disse udtalelser fra børnene understreger Lars’ rolle som en leder, der både er autoritær og venlig. Han er respekteret af sine unge talenter, men han formår også at skabe et miljø, hvor de føler sig trygge og motiverede til at give deres bedste.

Konklusion

Lars Godbersen er uden tvivl en superhelt bag scenen i Flying Superkids. Hans lederstil er præget af en passion for at udvikle både de unge talenter og den gruppe, de udgør. Han formår at skabe en atmosfære af positiv energi, hvor børnene trives, udvikler sig og har det sjovt. Lars er en leder, der både sætter høje standarder og skaber et rum, hvor de unge kan vokse – både som performere og som mennesker. Hans evne til at motivere, støtte og skabe en stærk fællesskabsfølelse er det, der gør ham til den uundværlige figur, han er i Flying Superkids.